평생교육시설 업무 각종 서식

구분	서 식	서 식 명
별지	제1호 서식	학교 부설 평생교육시설 설치보고서
	제2호 서식	학교형태의 평생교육시설 등록신청서
	제3호 서식	학교형태의 평생교육시설 등록증
	제4호 서식	학교형태의 평생교육시설 변경등록 신청서
	제5호 서식	학교형태 평생교육시설 변경등록 대장
	제6호 서식	학력인정시설 지정신청서
	제7호 서식	학력인정시설 지정서
	제8호 서식	□ 원격 □ 사업장 부설 □ 시민사회단체 부설 □ 언론기관 부설 □ 지식·인력개발사업 관련	평생 교육시설 신고서
	제9호 서식	평생교육시설 신고증
	제10호 서식	□ 원격 □ 사업장 부설 □ 시민사회단체 부설 □ 언론기관 부설 □ 지식·인력개발사업 관련	평생교육시설 신고대장
	제11호 서식	□ 원격 □ 사업장 부설 □ 시민사회단체 부설 □ 언론기관 부설 □ 지식·인력개발사업 관련	평생교육시설 설치자 지위승계 신고서
	제12호 서식	평생교육시설 변경신고서
	제13호 서식	학력인정서
첨부 서류 서식	제14호 서식	평생교육시설 휴원․폐원 신고서
	제15호 서식	신문사업․인터넷신문사업 등록증
	제16호 서식	잡지사업 등록증
	제17호 서식	평생교육시설 인계․인수서
	제18호 서식	학교형태의 평생교육시설 운영 규칙(예시)
	제19호 서식	학교형태의 평생교육시설교육과정 편성표(예시)
	제20호 서식	원격 등 일반 형태의 평생교육시설 운영규칙(예시)
	제21호 서식	원격 등 일반 형태의 평생교육시설교육과정편성표
	제22호 서식	학습비를 포함한 경비와 시설의 유지방법에 관한 내역서(학교형태)
	제23호 서식	시설․설비 현황표
	제24호 서식	재산목록
운영 서식	제25호 서식	교육생대장
	제26호 서식	직원명부
	제27호 서식	강사등록 대장
	제28호 서식	수강료 게시
	제29호 서식	교육생출석부
	제30호 서식	문서접수(발송) 대장
	제31호 서식	안전사고 점검부
	제32호 서식	계약서 양식

<제1호 서식>■ 평생교육법 시행규칙[별지 제8호서식] <개정 2014.7.28.>
학교 부설 평생교육시설 설치보고서
보고 학교	학교명			학교장
	위치			전화번호
학교 부설 평생 교육 시설 내역	명칭
	목적
	위치
	전화번호
	운영규칙 ※ 별지에 기재
	교육과정 ※ 별지에 기재
	학습비를 포함한 경비와 시설의 유지방법 ※ 별지에 기재
	시설ㆍ설비 현황 ※ 별지에 기재
	평생교육사 배치현황
	개설연월일
「평생교육법」 제30조제1항, 같은 법 시행령 제24조 및 같은 법 시행규칙 제9조에 따라 위와 같이 학교 부설 평생교육시설 설치보고서를 제출합니다.
년 월 일
학교명			(서명 또는 인)
교 육 부 장 관 ( ) 교육감		귀하
작 성 방 법
운영규칙, 교육과정, 학습비를 포함한 경비와 시설의 유지방법 및 시설ㆍ설비 현황에 관한 사항은 별지에 기재하시기 바랍니다.
210mm×297mm[백상지 80g/㎡(재활용품)]

<제2호 서식>■ 평생교육법 시행규칙 [별지 제9호서식] <개정 2016.4.20.>

학교형태의 평생교육시설 등록신청서

접수번호

접수일자

처리일자

처리기간

10일

신청인

(대표자)

성명(기관명)

주민등록번호

주소

전화번호

신청내용

명칭

목적

위치

교육과정 편성 ※ 교육과정 편성표로 갈음함

경비와 시설의 유지방법 ※ 학습비를 포함한 경비와 시설의 유지방법에 관한 내역서로 갈음함

시설ㆍ설비 ※ 시설ㆍ설비 현황표로 갈음함

개설예정일

「평생교육법」 제31조제1항, 같은 법 시행령 제26조제1항 및 같은 법 시행규칙 제11조제1항에 따라 학교형태의 평생교육시설 등록을 신청합니다.

년          월          일장

신청인

(서명 또는 인)

(            ) 교육감 귀하

신청인

(대표자)

제출서류

1. 운영규칙 1부

2. 교육과정 편성표 1부

3. 학습비를 포함한 경비와 시설의 유지방법에 관한 내역서 1부

4. 시설ㆍ설비 현황표 1부

5. 시설배치도 1부

6. 재산목록 및 그 증명서류 각 1부

7. 학교형태의 평생교육시설의 재산이 다른 사람의 소유인 경우에는 그 재산의 사용에
관한 전세 또는 임대차 계약서의 사본 1부

수수료

없음

담당 공무원

확인사항

1. 건축물대장 등본

2. 토지대장 등본

처리절차

신청서 작성	□			접수 및 검토	□			결 재	□			등록증 작성	□			대장 기재	□		교 부
신청인			시ㆍ도교육청 (평생교육업무 담당부서)				시ㆍ도교육청 (평생교육업무 담당부서)				시ㆍ도교육청 (평생교육업무 담당부서)				시ㆍ도교육청 (평생교육업무 담당부서)

210mm×297mm[백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)]

<제3호 서식>■ 평생교육법 시행규칙 [별지 제10호서식] <개정 2016.4.20.>

제      호

학교형태의 평생교육시설 등록증

1. 명  칭:

2. 설치자:

3. 위  치:

「평생교육법」 제31조제1항, 같은 법 시행령 제26조제3항 및 같은 법 시행규칙 제11조제3항에 따라 위와 같이 학교형태의 평생교육시설로 등록하였기에 이 증서를 교부합니다.

년       월      일

교 육	감직인

주: 1. 관계 규정을 준수하고 위의 평생교육시설의 운영은 운영규칙이 정한 바에 따라 운영하시기 바랍니다.

2. 이 증서가 실효되는 경우에는 관할 교육청에 반환하여야 합니다.

3. 위 평생교육시설을 폐쇄하려는 경우 미리 관할 교육청에 통보하여 주시기 바랍니다.

210mm×297mm[백상지(150g/㎡)]

<제4호 서식>■ 평생교육법 시행규칙[별지 제10호의2서식] <신설 2014.7.28.>
학교형태의 평생교육시설 변경등록 신청서
(앞쪽)
접수번호		접수일자		처리일자			처리기간	10일
신청인 (대표자)	성명(기관명)	생년월일
주소	전화번호
변경사항	변경 구분 (※ 명칭, 위치, 교육과정 편성, 경비와 시설의 유지방법, 시설설비 설치 내역, 운영규칙 중 해당사항 기재)
변경 연월일
변경 전
변경 후
「평생교육법」 제38조의2, 같은 법 시행령 제26조의2 및 같은 법 시행규칙 제11조의2에 따라 위와 같이 학교형태의 평생교육시설의 변경등록을 신청합니다.
년 월 일
	신청인 (대표자)		(서명 또는 인)
경상남도교육감 귀하
첨부서류	뒤쪽 참조	수수료 없음
210㎜×297㎜[백상지 80g/㎡(재활용품)]

<제5호 서식>■ 평생교육법 시행규칙[별지 제10호의3서식] <신설 2014.7.28.>
학교형태 평생교육시설 변경등록대장
등록ㆍ 신고번호 (등록일자)	변경 일자	평생교육시설					설 치 자			전화 번호	폐쇄 일자	폐쇄 사유	비고 (확인)
		명칭	위치	교육 과정	경비 (학습비등)	기타	성명 (한자)	생년월일	주 소
							( )
							( )
							( )
							( )
							( )
							( )
364mm×257mm[백상지 80g/㎡(재활용품)]

<제6호 서식>■ 평생교육법 시행규칙 [별지 제11호서식] <개정 2016.4.20.>
학력인정시설 지정신청서
(앞쪽)
접수번호		접수일자		처리일자			처리기간	13일
신청인 (대표자)	기관명	설립일
대표자	사업자등록번호
주소	전화번호
신청내용	명칭
목적
위치
홈페이지 주소
구분 과정	학급수	정원	1명당 학습비(월별)	비고
중학교 과정
고등학교 과정
합계
교육과정 편성 ※ 교육과정편성표로 갈음함
교원의 정수 ※ 교원의 정수표로 갈음함
필요한 경비의 조달계획 ※ 필요한 경비의 조달계획서로 갈음함
시설현황 및 시설확충계획 ※ 시설현황 및 확충계획서로 갈음함
교구와 그 밖의 설비현황 및 확충계획 ※ 교구와 그 밖의 설비현황 및 확충계획서로 갈음함
개설예정일
「평생교육법」 제31조제2항ㆍ제5항, 같은 법 시행령 제28조제1항 및 같은 법 시행규칙 제12조제1항에 따라 위와 같이 학력인정시설의 지정을 신청합니다.
년 월 일장
신청인	(서명 또는 인)
( ) 교육감 귀하
첨부서류	뒤쪽 참조	수수료 없음
210mm×297mm[백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)]

(뒤쪽)

신청인

(대표자)

제출서류

1. 운영규칙 1부

2. 교육과정 편성표 및 교원의 정수표 각 1부

3. 필요한 경비의 조달계획서 1부

4. 시설현황 및 확충계획서 1부

5. 교구와 그 밖의 설비 현황 및 확충계획서 1부

6. 시설평면도 및 시설배치도 각 1부

7. 지적도 및 위치도 각 1부

8. 법인의 정관 및 설립에 관한 총회 또는 이사회 회의록 사본 각 1부

9. 재산목록 및 그 증명서류 각 1부

수수료

없음

담당 공무원

확인사항

법인의 등기사항증명서

처리절차

신청서 작성	□	접수 및 검토	□	결 재	□	지정서 작성	□	대장 기재	□	교 부
신청인		시ㆍ도교육청 (평생교육업무 담당부서)		시ㆍ도교육청 (평생교육업무 담당부서)		시ㆍ도교육청 (평생교육업무 담당부서)		시ㆍ도교육청 (평생교육업무 담당부서)

<제7호 서식>■ 평생교육법 시행규칙[별지 제12호서식] <개정 2014.7.28.>

제    호

학력인정시설 지정서

1. 기관명:

2. 위치:

「평생교육법」제31조제2항ㆍ제5항, 같은 법 시행령 제28조제2항 및 같은 법 시행규칙 제12조제4항에 따라 위 기관을 학력인정시설로 지정하였으므로 이 증서를 교부합니다.

년        월       일

교육감	직인

주: 위 평생교육시설을 폐쇄하려는 경우에는 미리 관할 교육청에 통보하여 주시기 바랍니다.

210㎜×297㎜[백상지 80g/㎡(재활용품)]

<제8호 서식>■ 평생교육법 시행규칙[별지 제14호서식] <개정 2016.4.20.>
평생교육시설 신고서
※ [ ]에는 해당되는 곳에 √ 표시를 합니다.	(앞쪽)
접수번호		접수일자		처리일자		처리기간	10일
신고인 (대표자)	성명 (기관명)	주민등록번호
주소	전화번호
신고내용	구분	[ ] 원격 [ ] 사업장부설 [ ] 시민사회단체 부설 [ ] 언론기관 부설 [ ] 지식ㆍ인력개발사업 관련
명칭
목적
위치
전화번호
시설ㆍ설비	※ 시설ㆍ설비 현황표로 갈음함
개설예정일
「평생교육법」 제33조제2항(또는 제35조제2항, 제36조제3항, 제37조제3항, 제38조제3항), 같은 법 시행령 제49조제1항(또는 제64조제2항, 제65조제2항, 제66조제2항, 제67조제2항) 및 같은 법 시행규칙 제17조제1항에 따라 위와 같이 원격(사업장 부설, 시민사회단체 부설, 언론기관 부설, 지식ㆍ인력개발사업 관련) 평생교육시설 설치를 신고합니다.
년 월 일
신고인	(서명 또는 인)
( ) 교육감 귀하
첨부서류	뒤쪽 참조	수수료 없 음
210mm×297mm[백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)]

(뒤쪽)

신고인(대표자)

제출서류

1. 운영규칙 1부

2. 위치도 1부

3. 시설배치도 1부

4. 시설ㆍ설비 현황표 1부

5. 평생교육사 자격증 사본 1부

6. 설치자가 개인인 경우에는 이력서 1부

7. 설치자가 법인인 경우에는 정관 및 설립에 관한 총회 또는 이사회 회의록 사본 각 1부

8. 설치자가 학교인 경우에는 학칙 1부

9. 재산목록 및 그 증명서류 각 1부

10. 원격평생교육시설의 재산이 다른 사람의 소유인 경우에는 그 재산의 사용에 관한 전세
또는 임대차 계약서의 사본 1부

담당 공무원

확인사항

1. 개인인 경우 주민등록표 초본

2. 법인인 경우 등기사항증명서

3. 건축물대장 등본

4. 토지대장 등본

행정정보 공동이용 동의서

본인은 이 건 업무처리와 관련하여 담당 공무원이 「전자정부법」 제36조제1항에 따른 행정정보의 공동이용을 통하여 위의 담당 공무원 확인사항을 확인하는 것에 동의합니다.
※ 주민등록표 초본을 확인하는 것에 동의하지 아니하는 경우에는 해당 서류를 제출하여야 합니다.

신고인(대표자)                                         (서명 또는 인)

처리절차

신고서 작성	□			접수 및 검토	□	결 재	□	신고증 작성	□	대장 기재	□	교 부
신고인			처리기관: 시ㆍ도교육청 (평생교육업무 담당부서)

<제9호 서식>■ 평생교육법 시행규칙[별지 제15호서식] <개정 2014.7.28.>

제    호

(       )평생교육시설 신고증

1. 명  칭:

2. 설치자:

3. 위  치:

「평생교육법」제33조제2항(또는 제35조제2항, 제36조제3항, 제37조제3항, 제38조제3항), 같은 법 시행령 제49조제3항(또는 제64조제2항, 제65조제2항, 제66조제2항, 제67조제2항) 및 같은 법 시행규칙 제17조제4항에 따라 원격(사업장 부설, 시민사회단체 부설, 언론기관 부설, 지식ㆍ인력개발사업 관련)평생교육시설로 신고하였기에 이 증서를 교부합니다.

년           월          일

경상남도 교육지원청교육장	직인

주 : 1. 관계 규정을 준수하고 평생교육시설의 운영은 운영규칙이 정한 바에 따라 운영하시기 바랍니다.

2. 위 평생교육시설을 폐쇄하려는 경우에는 미리 관할 교육청에 통보하여 주시기 바랍니다.

3. 이 증서가 실효되는 경우에는 반환하여야 합니다.

210㎜×297㎜[백상지 80g/㎡(재활용품)]

<제10호 서식>■ 평생교육법 시행규칙[별지 제16호서식] <개정 2014.7.28.>
[ ]원격 [ ]사업장 부설 [ ]시민사회단체 부설 [ ]언론기관 부설 [ ]지식ㆍ인력개발사업 관련											평생교육시설 신고(변경신고)대장
신고번호	신고(변경) 일자	평생교육시설								설치자				전화 번호	폐쇄 일자	폐쇄 사유	비고 (확인)
		명칭	위치	교육 과정	정원	학습비	시설과 설비	평생 교육사	기타	성명 (한자)		생년월일	주소
	( )									( )
	( )									( )
	( )									( )
	( )									( )
	( )									( )
	( )									( )
364mm×257mm[백상지 80g/㎡(재활용품)]

<제11호 서식>■ 평생교육법 시행규칙[별지 제17호서식] <개정 2017. 12. 29.>
평생교육시설 설치자 지위승계 신고서
※ [ ]에는 해당되는 곳에 √ 표시를 합니다.	(앞쪽)
접수번호		접수일자		처리일자			처리기간	10일
신고기관	명칭	전화번호
주소
신고내용	구분	[ ] 학교형태 [ ] 원격 [ ] 사업장부설 [ ] 시민사회단체 부설 [ ] 언론기관 부설 [ ] 지식ㆍ인력개발사업 관련
인계자	성명(법인명)	(한자)
주민등록번호	전화번호
주소
인수자	성명(법인명)	(한자)
주민등록번호	전화번호
주소
승계사유
「평생교육법 시행령」 제49조제4항(또는 제26조제1항, 제64조제2항, 제65조제2항, 제66조제2항, 제67조제2항) 및 같은 법 시행규칙 제17조제6항에 따라 위와 같이 원격(학교형태, 사업장 부설, 시민사회단체 부설, 언론기관 부설, 지식ㆍ인력개발사업 관련) 평생교육시설 설치자의 지위승계를 신고합니다.
년 월 일
신고인	인계자		(서명 또는 인)
인수자		(서명 또는 인)
( ) 교육감 귀하
첨부서류	뒤쪽 참조	수수료 없 음
210mm×297mm[백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)]

(뒤쪽)

신고인(대표자)

제출서류

1. 인계인수서 1부

2. 인수자가 개인인 경우에는 이력서 1부

3. 인수자가 법인인 경우에는 정관 및 설립에 관한 총회 또는 이사회 회의록 사본 각 1부

4. 재산목록 및 그 증명서류 각 1부

5. 원격평생교육시설의 재산이 다른 사람의 소유인 경우에는 그 재산의 사용에 관한 전세 또는 임대차 계약서의 사본 1부

담당 공무원

확인사항

1. 개인인 경우 주민등록표 초본(신청인이 주민등록표 초본을 대신해 신분증을 제시한 경우에는 그 신분증 확인으로 갈음합니다)

2. 법인인 경우 등기사항증명서

행정정보 공동이용 동의서

본인은 이 건 업무처리와 관련하여 담당 공무원이 「전자정부법」 제36조제1항에 따른 행정정보의 공동이용을 통하여 위의 담당 공무원 확인사항 중 주민등록표 초본을 확인하는 것에 동의합니다.  ※ 신분증 확인으로 주민등록표 초본 확인을 갈음하는 경우에는 동의할 필요가 없으며, 신분증을 제시하지 않고 확인에도 동의하지 않는 경우에는 주민등록표 초본을 직접 제출해야 합니다.

신고인(대표자)                                         (서명 또는 인

처리절차

등록ㆍ신고서 작성	□			접수 및 검토	□	결 재	□	등록ㆍ신고증 작성	□	대장 기재	□	교 부
신고인			처리기관: 시ㆍ도교육청 (평생교육업무 담당부서)

<제12호 서식>■ 평생교육법 시행규칙[별지 제17호의2서식] <개정 2017. 12. 29.>
평생교육시설 변경신고서
접수번호		접수일자		처리일자			처리기간	10일
신고인 (대표자)	성명 (기관명)	생년월일
유형 [ ] 원격 [ ] 사업장부설 [ ] 시민사회단체 부설 [ ] 언론기관 부설 [ ] 지식ㆍ인력개발사업 관련
주소	전화번호
변경사항	변경 구분 (※ 명칭, 위치, 교육과정, 학습비, 시설과 설비, 평생교육사 중 해당사항 기재)
변경 연월일
변경 전
변경 후
「평생교육법」 제38조의2, 같은 법 시행령 제49조의2, 제64조의2, 제65조의2, 제66조의2, 제67조의2 및 같은 법 시행규칙 제17조의2에 따라 위와 같이 평생교육시설의 변경사항을 신고합니다.
년 월 일
	신청인		(서명 또는 인)
경상남도○○교육지원청교육장 귀하
첨부서류	뒤쪽 참조	수수료 없음
210㎜×297㎜[백상지 80g/㎡(재활용품)]

직인

<제13호 서식>■ 평생교육법 시행규칙 [별지 제21호서식] <개정 2016. 4. 20.>

제      호

학력인정서

1. 성명:

2. 생년월일:

3. 과정명:

위 사람은 「평생교육법」 제40조에 따라 (            ) 졸업 학력이 있음을 증명합니다.

년      월      일

교 육 감

210mm×297mm[백상지(150g/㎡)]

<제14호 서식>

	평생교육시설	[ ] 휴원 [ ] 폐원	신고서
※ 바탕색이 어두운 부분은 신청인이 적지 않습니다.
접수번호		접수일			처리기간	1일
시설명		등록번호
위치
평생교육시설 설립ㆍ운영자	성명	생년월일 또는 법인등록번호
주소 (전화번호: )
수강생 현황	정원	현재 인원	비고
( )휴원	기간
사유
( )폐원	연월일
사유
수강생 및 직원에 대한 조치
「평생교육법 시행령」 제49조제5항에 따라 위와 같이 휴원/폐원을 신고합니다.
년 월 일
신고인(평생교육시설 설치ㆍ운영자)	(서명 또는 인)
경상남도○○교육지원청 교육장	귀하
폐원인 경우 신고인 (평생교육시설 설립ㆍ운영자) 제출서류	평생교육시설 신고(등록)증	수수료 없음

<제15호 서식>[별지 제3호서식]

신문사업ㆍ인터넷신문사업 등록증

등록번호

제    호

종  별

간  별

인터넷 홈페이지 주소

발행소

전화번호

발행인

편집인

인쇄인

인쇄 장소

발행목적

발행 내용

보급지역

보급대상

유가ㆍ무가

(有價ㆍ無價)

등록일

년      월      일

「신문 등의 진흥에 관한 법률」 제9조제4항 및 같은 법 시행령 제4조제4항에 따라 위와 같이 등록하였음을 증명합니다.

년        월        일

특별시장ㆍ광역시장ㆍ특별자치시장ㆍ 도지사ㆍ특별자치도지사	직인

210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]

<제16호 서식>[별지 제3호서식] <개정 2009. 4. 17.>

잡지사업 등록증

등록번호

제   호

간  별

인터넷 주소

발행인

전화번호

편집인

발행소

인쇄인

인쇄 장소

발행 목적

발행 내용

유가․무가

등록일자

년      월      일

「잡지 등 정기간행물의 진흥에 관한 법률」 제15조제1항 및 같은 법 시행령 제5조에 따라 위와 같이 등록하였음을 증명합니다.

년        월        일

특별자치시장ㆍ특별자치도지사ㆍ시장ㆍ군수ㆍ구청장		직인

210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]

<제17호 서식>

평생교육시설 인계ㆍ인수서

인계자 (평생교육시설 설립ㆍ운영자:                 )는  「평생교육법 시행령」 제49조제4항과 관련하여 (                          ) 평생교육시설에 대한 시설ㆍ설비ㆍ문서ㆍ행정처분 , 직원 채용ㆍ해임 사항, 기타 모든 권리와 의무 사항을 인수자(                 )에게 인계ㆍ인수합니다.

1. 행정처분 현황

위반사항	행 정 처 분			과 태 료		시 정 여 부 (○,×)
	종 류	시작일	종료일	부과여부 (○,×)	납부여부 (○,×)
		. . .	. . .
		. . .	. . .
		. . .	. . .

2. 직원 및 강사 현황

성 명	업 무	채용일	성 명	업 무	채용일
		20 . . .			20 . . .
		20 . . .			20 . . .
		20 . . .			20 . . .
		20 . . .			20 . . .
		20 . . .			20 . . .

3. 시설평면도 1부.

년      월      일

인계자                (서명 또는 인)

인수자                (서명 또는 인)

<제18호 서식> - 학교형태의 평생교육시설 운영 규칙(예시)

운영 규칙

제1장 총칙

제1조(목적) 본교는 평생교육법 제31조제1항에 의하여 정규 중학교, 고등학교의 교육과정을 받지 못한 성인 및 근로청소년, 학교 부적응으로 인한 중도포기자 등에 대하여 중ㆍ고등학교의 교육과정을 실시함을 목적으로 한다.

제2조(명칭) 본교는 학교형태의 평생교육시설 ○○학교라 칭한다.

제3조(위치) 본교는 ○○도 ○○시 ○○로 ○○에 둔다.

제2장 수업연한 및 입학자격

제4조(수업연한) 본교의 수업연한은 3년으로 한다.

제5조(입학자격) 본교 제1학년에 입학할 수 있는 자는 다음 각 호의 1에 해당하는 자로 한다.

가. 중학교를 졸업한 자

나. 고등학교 입학자격 검정고시에 합격한 자

다. 기타 법에 의하여 자격이 인정된 자

제3장 학급수 및 학생정원

제6조(학급) 학급수는 각 학년 ○○학급씩 전 학급을 ○○학급으로 한다.

제7조(학생정원) 본교 학생 정원은 1학급 ○○명씩 총 ○○명으로 한다.

제4장 교육과정․수업일수 및 시험

제8조(교육과정) 각 학년의 교육과정은 경상남도고등학교 교육과정 편성․운영 지침에 준하여 교육과정을 편성 운영한다.

※ 교육과정편성표 별첨

제9조(수업일수) 수업일수는 매 학년 ○○일 이상으로 한다.

제10조(고사) ① 고사는 중간고사와 학기말 고사를 구분하여 실시함을 원칙으로 한다.

② 학교장은 필요에 따라 임시고사를 실시 할 수 있다.

제5장 학년․학기 및 휴업일

제11조(학년, 학기) 학년은 이를 2학기로 나누되 제1학기는 3월 1일부터 8월말일까지 제2학기는 9월 1일부터 다음해 2월말일까지로 한다.

제12조(휴업일) ① 휴업일은 다음과 같다.

1. 토요일

2. 공휴일

3. 개교기념일  월   일

4. 하기휴가 ○월 ○일부터 ○월 ○일까지

5. 동기휴가 ○월 ○일까지 다음해 ○월 ○일까지

6. 춘기휴가 ○월 ○일부터 ○월 ○일까지

제6장 과정의 수료 및 졸업의 인정

제13조 (수료ㆍ졸업) ① 각 학년의 과정 수료 또는 전 학년의 졸업을 인정함에는 출석일수와 평상시의 성적을 고려하여 정한다.

② 각 학년의 수료에 필요한 출석일수는 수업일수의 3분의 2이상으로 한다

제14조(졸업증서) 학교장은 학교의 전 과정을 수료하였다고 인정한 자에게는 별도<붙임1>에 의한 졸업증서를 수여한다.

제7장 입학․편입학 및 재입학

제15조(입학시기) 입학 시기는 학년초로 부터 30일 이내로 한다.

제16조(입학결정) 본교에의 입학은 학교장이 이를 허가한다. 다만, 초ㆍ중등교육법 제13조제3항 및 동법시행령 제23조의 규정에 해당하는 의무교육대상자(중학교의무교육대상자)는 본 시설에 입학 할 수 없다.

제17조(재입학) 본교를 자퇴한 자로서 다시 입학을 지원하는 자가 있을 때에는 결원이 있는 경우에 한하여 동일학년 이하의 학년에 학교장이 입학을 허가할 수 있다.

제18조(입학서류) 본교에 입학하려는 자는 따로 정한 절차에 의하여 입학에 필요한 서류를 제출하여야 한다.

제8장 휴학․퇴학 및 상벌

제19조(휴학) ① 질병 기타 부득이한 사정으로 인하여 휴학하려는 자는 사유서와 그 내용을 증명 할 만한 서류를 갖추어 학교장에게 제출하여야 한다.

② 휴학을 허가하는 기간은 매회에 3월 이상 1년 이하로 하되 3회 이상 거듭 할 수 없다.

③ 병역으로 인하여 수학을 할 수 없는 기간은 제2항의 규정에 불구하고 이를 휴학기간으로 인정할 수 있다.

④ 휴학한자의 복학시기는 휴학 기간이 종료된 익월로 한다. 다만, 본인이 원하는 경우에는 휴학이 시작된 학년도의 다음 학년도 학기초 또는 일(또는 월)까지 휴학을 연기하여 복학 할 수 있다.

제20조(자퇴) 자퇴하려는 자는 그 사유를 갖추어 학교장에게 제출하여야 한다.

제21조(표창) 학교장은 품행이 방정하고 학업성적이 우수한 자, 근면성이 뛰어난 자, 선행에 있어 타인의 모범이 되는 자 또는 공로가 있는 자에 대하여 표창 할 수 있다.

제22조(징계) ① 학교장이 교육상 필요가 있다고 인정할 때에는 학생에게 징계를 가할 수 있다.

② 징계는 그 정도에 의하여 근신, 정학 및 퇴학으로 한다

③ 제2항의 퇴학은 다음 각 호의 1에 해당할 때 명할 수 있다.

1. 선행이 불량하여 개선의 여지가 없다고 인정된 자

2. 학력이 열등하여 향상의 여지가 없다고 인정된 자

3. 정당한 이유없이 결석이 잦은 자

4. 학생 본분에 어긋나는 집단적인 행동으로 수업을 방해한 자

제9장 학습비

제23조(학습비) 학습비 징수에 관하여는 평생교육의 취지에 맞게 최소한의 경비를 수혜자에게 부과할 수 있다.

제24조(경제사정 곤란자에 대한 학습비 감면 범위) 학년말 또는 학기말 평균 성적이 당해학년 또는 학급의 상위 ○○% 이내인 자로서 경제적 사정이 곤란한자에 대하여는 학습를 면제하거나 감액할 수 있다.

제25조(학습비 반환) 학습비의 반환의 사유가 발생될 때는 평생교육법 시행령 제23조의 [별표 3]에 따라 반환사유가 발생한 날부터 5일 이내에 반환한다.

제26조(체납자 조치) 학교장은 수업료를 체납한 자에게 출석을 정지 또는 퇴학을 명할 수 있다.

제10장 예ㆍ결산 등

제27조(예 ․ 결산 등) ① 본교의 회계연도는 3월 1일부터 다음해 2월 말일까지로 하며 별도 계좌로 관리하고 금융기관에 예치하는 것을 원칙으로 한다.

② 본교의 예․ㆍ결산은 매 회계연도별로 수입, 지출 내역을 명확히 작성하여 보관한다.

③ 본교은 다음의 서류 및 장부를 비치하고 항상 정확하게 기록을 유지․  관리 한다.

1. 현금출납부

2. 수입내역부

3. 지출내역부

4. 수입 및 지출증빙서류

5. 기타 관련 장부

④ 본교에 관련된 서류 및 장부는 5년간 보존 관리한다.

제28조(기타 시설운영에 관한 사항) ① 본교 설치자가 지위승계를 하고자 할 경우, 위치, 명칭, 운영규칙, 교육과정, 학습비 등의 신고사항을 변경 할 경우에는 관련 규정에 따라 사전에 주무관청에 변경 신고토록 한다.

② 본교를 폐쇄하고자 하는 경우에는 신고증, 폐쇄사유, 폐쇄년월일 및 잔여 업무처리 방법 등을 기재한 서류를 갖추어 폐쇄예정일 30일전까지 주무관청에 제출토록 한다.

제11장 보 칙

제30조(시행세칙) 이 운영규칙의 시행에 필요한 세칙은 학교장이 정한다.

제31조(준용규칙) 이 규칙 및 세칙으로 정한 사항 이외의 것은 관련법령을 준용한다.

부 칙

본 운영규칙은 0000년  00월  00일부터 시행한다.

<붙임 1>

제    호

졸 업 장

성    명

생년월일

위 사람은 본교 중학교 과정을 모두 마치었으므로 이에 졸업장을 수여함.

년     월    일

경상남도교육청등록평생교육시설

학 교 장

<제19호 서식>

교육과정 편성표(예시)

(2019년 경상남도 중학교 교육과정 편성․  운영 지침에 의함)

1. 중학교 과정 (경남교육청 고시2018-25호, 2018. 11. 14.)

구 분		1 ～ 3학년
교과(군)	국어	442
	사회(역사 포함)/도덕	510
	수학	374
	과학/기술․가정/정보	680
	체육	272
	예술(음악/미술)	272
	영어	340
	선택	170
창의적 체험활동		306
총 수업시간 수		3,366

① 이 표에서 1시간 수업은 45분을 원칙으로 하되, 기후 및 계절, 학생의 발달 정도, 학습 내용의 성격 등과 학교 실정을 고려하여 탄력적으로 편성․운영할 수 있다.

② 학년군 및 교과(군)별 시간 배당은 연간 34주를 기준으로 한 3년간의 기준수업시수를 나타낸 것이다.

③ 총 수업시간 수는 3년간의 최소 수업 시수를 나타낸 것이다.

④ 정보 과목은 34시간을 기준으로 편성·운영한다.

교육과정 편성표(예시)

(2019년 경상남도 고등학교 교육과정 편성ㆍ운영 지침에 의함)

2.  특성화고등학교와 산업수요 맞춤형 고등학교

(경남교육청 고시 2018-26호, 2018. 11. 20.)

		교과 영역	교과(군)	공통과목(단위)		필수 이수 단위	학교 자율 과정
교과(군)	보통 교과	기초	국어	국어(8)		24	학생의 적성·진로와 산업계 수요를 고려하여 편성
			수학	수학(8)
			영어	영어(8)
			한국사	한국사(6)		6
		탐구	사회(역사/도덕 포함)	통합사회(8)		12
			과학	통합과학(8)
		체육·예술	체육			8
			예술			6
		생활·교양	기술·가정/ 제2외국어/ 한문/교양			10
		소 계			66
	전문 교과	17개 교과(군) 등			86
창의적 체험활동					24(408시간)
총 이수 단위					204

① 1단위는 50분을 기준으로 하여 17회를 이수하는 수업량이다.

② 1시간의 수업은 50분을 원칙으로 하되, 기후 및 계절, 학생의 발달 정도, 학습 내용의 성격 등과 학교 실정을 고려하여 탄력적으로 편성․운영할 수 있다.

③ 공통 과목은 2단위 범위 내에서 감하여 편성·운영할 수 있다. 단, 한국사는 6단위 이상 이수하되 2개 학기 이상 편성하도록 한다.

④ 필수 이수 단위의 단위 수는 해당 교과(군)의 ‘최소 이수 단위’를 의미한다.

⑤ 창의적 체험활동의 이수 단위는 최소 이수 단위이며 (  )안의 숫자는 이수 단위를 이수 시간 수로 환산한 것이다.

⑥ 총 이수 단위 수는 고등학교 3년간 이수해야 할 ‘최소 이수 단위’를 가리킨다.

<제20호 서식> - 원격 등 일반 형태의 평생교육시설 운영규칙(예시)

운영 규칙

제1조(목적) 본 시설은 평생교육법에 의하여 ○○○하고자 함을 목적으로 한다.

제2조(명칭) 본 시설의 명칭은  ○○○○○○○○라 한다.

제3조(위치) 본 시설의 소재지는 ○○도 ○○시 ○○로 ○○에 둔다.

제4조(교육과정) 본 시설의 설립 목적 달성을 위한 교육과정은 과정별로 작성한 교육과정편성표와 같다.(교육과정편성표 별첨)

제5조(정원) 본 시설의 총 정원은 분기별(반기별) ○○명이며 과정별 정원은 덧붙임 교육과정 편성표와 같다.

제6조(입원) 본 시설은 교육을 받고자 하는 자는 본 시설이 정한 소정의 서류를 제출하여야 한다.

제7조(퇴원) 본 시설의 교육생이 다음 각 호의 1에 해당할 때에는 퇴원을 명할 수 있다.

1. 정당한 사유없이 결석이 잦거나 교육진행을 방해하는 자

2. 본인의 부득이한 사유에 의하여 자진 퇴원을 신청한 때

3. 다른 사람으로 하여금 대리로 교육을 받게 한 때

4. 기타 원장이 교육을 계속 할 수 없다고 판단한 행위를 계속한 때

제8조(수료) ① 본 시설의 수료를 인정함에는 출석일수, 이수시간 및 성적 등을 고려하여 정한다.

② 수료에 필요한 출석일수와 이수시간은 수료기간 및 총이수 시간수의 3분의 2이상으로 한다.

③ 본 시설의 운영자는 시설의 교육과정을 수료한 자에게는 수료증을 교부할 수 있으나, 자격인정 등의 명칭이나 문구를 사용한 증서는 수여하지 아니한다.

제9조(포상․상벌) ① 각 교육과정별 이수자 중 학업성적이 우수하거나 타인의 모범이 된다고 인정되는 자에게 포상할 수 있다.

② 교육 중 수강, 연구 등의 기본적인 기능 수행을 방해하거나 교육목적에 위배되는 행위를 하였을 경우에는 징계할 수 있다.

③ 징계는 그 사안에 따라 경고, 퇴원 등으로 한다.

④ 상벌 대상자는 선정은 교육담당자에 의하고 상벌위원회의 심의를 거쳐 원장(소장)이 최종 결정한다.

제10조(교육기간) 각 과정별 교육기간은 ○개월 ○○주 과정을 원칙으로 하며, 교육기간, 교육회수 및 교육시간은 붙임의 교육과정 편성표와 같다.

제11조(휴강일) ① 본 시설의 휴강일은 다음과 같다.

1. 토요일 및 공휴일

2. 정기휴일

3. 개설일  ○월 ○○일

② 제1항 각 호 외에 천재지변, 특별한 사유, 기타 급박한 사정이 발생한 때에는 임시휴강을 할 수 있다.

③ 휴강일이라도 필요한 때에는 보충교육을 할 수 있다.

제12조(학습비) ① 학습비 징수에 관하여는 평생교육의 취지에 맞게 최소한의 경비를 수혜자에게 부과할 수 있다.

② 수강자로부터 학습비를 징수 할 경우에는 영수증을 교부하여야 한다.

③ 다음 각 호의 1에 해당하는 자에게는 학습비를 면제 또는 감액 할 수 있다.

1. 근로청소년 등 경제사정이 곤란한 자

2. 천재지변 등의 사유로 수강료 납입이 곤란한자

3. 국가유공자 또는 그 자녀

4. 당해 교육과목에 대하여 재능이 탁월한 자

제13조(학습비 반환) 학습비의 반환의 사유가 발생될 때는 평생교육법 시행령 제23조의 [별표 3]에 따라 반환사유가 발생한 날부터 5일 이내에 반환한다.

제14조(예 ․ 결산 등) ① 본 시설의 회계연도는 ○월 ○일부터 ○월 ○일까지로 하며 별도 계좌로 관리하고 금융기관에 예치하는 것을 원칙으로 한다.

② 본 시설의 예ㆍ결산은 매 회계연도 별로 수입, 지출 내역을 명확히 작성하여 보관한다.

③ 본 시설은 다음의 서류 및 장부를 비치하고 항상 정확하게 기록을 유지․  관리한다.

1. 현금출납부

2. 수입내역부

3. 지출내역부

4. 수입 및 지출증빙서류

5. 기타 관련 장부

④ 본 시설에 관련된 서류 및 장부는 5년간 보존 관리한다.

제15조(기타 시설운영에 관한 사항) ① 본 시설 설치자가 지위승계를 하고자 할 경우 위치, 명칭, 운영규칙, 교육과정, 학습비 등의 신고사항을 변경 할 경우에는 관련 규정에 따라 사전에 주무관청에 변경 신고토록 한다.

② 본 시설을 폐쇄하고자 하는 경우에는 신고증, 폐쇄사유, 폐쇄년월일 및 잔여업무처리 방법 등을 기재한 서류를 갖추어 폐쇄예정일 30일 전까지 주무관청에 제출토록 한다.

제16조(시행세칙) 이 운영규칙 시행상 필요한 사항은 시설 운영자가 이를 정한다.

부   칙

이 운영규칙은  0000년   00월   00일부터 시행한다.

<제21호 서식>

교 육 과 정 편 성 표

○○평생교육원

과정명	세부강좌명	교 육 내 용	교육대상	정 원	주당교육 시 간	교육기간	총이수 시 간	교육비	비고
교 양 과 정
전 문 과 정

<제22호 서식>

학습비를 포함한 경비와 시설의 유지방법에 관한 내역서(3년간)

연도별	세 입	세 출
1차년도 (2015년)	1. 학습비: 20,000원×100명 =000 2. 찬조금: 20,000원×100명 =000 계:	1.인건비: 100,000원×0명=000 2.전기요금: 3.전화요금 계:
2차년도 (2016년)
3차년도 (2017년)

<제23호 서식>

시설 ․ 설비 현황표

1. 기본시설

시설구분	실 수	면 적	비 고	시설구분	실 수	면 적	비 고
수 업 실	1	㎡		탈 의 실		㎡
도 서 실	1	㎡		샤 워 실		㎡
교무 및 자료실	1	㎡		휴 게 실		㎡
관 리 실	1	㎡		보 건 실		㎡
화장실	1 (남,여구분)			....
....
건 물	□신축, □개조, □구조변경			소유관계	□자가, □임대

※ 면적은 내부 실측 면적 기재 바람

2. 각 실별 설비 현황

구 분	품 명	수 량	비 고
1. 수업실 (강의실)
2. 도서실
3. 교무 및 자료실
4. 관리실

3. 기타시설

시설구분	내 용	시설구분	내 용
급 수		환 기
냉ㆍ난방		방 음
채 광		소 방	1. 스프링쿨러 설치 (강의실, 도서실, 교무및자료실, 관리실) 2. 소화전 설치 3. 소화기: 대
조 명

※ 내용에는 적합 여부를 기재, 소방은 소화기 등 시설현황 개재 바람

<제24호 서식>

재 산 목 록 (201 년도 기준)
구분	종별 (용도별)	소 재 지	면적 (㎡)	지 목	평가액	소유자
기본재산
	계
운영재산	현금
	계

※ 재산목록은 신청자의 재산목록임

<제25호 서식>

교   육   생   대   장

□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□

교육과정 :                                         반     명:

등록번호	성 명	생년월일	주 소	전화번호	등록연월일	취소연월일

<제26호 서식>

직      원      명      부

□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□

연번	직 명	성 명	생년월일	주 소	전화 번호	출신 학교	담당 업무	채 용 연월일	해 임 연월일

<제27호 서식>

강    사    등    록    대    장

일련 번호	성 명	생년월일	채용일자	담당과정	학 력	경 력	소 지 자 격 증	주 소	해임 일자

<제28호 서식>

수  강  료  게  시

년     월     일  현재

일련 번호	교 육 과 정	수 강 료	징수단위 (월,분기)	수 강 료 명 세

○○평생교육시설 수강료 등을 위와 같이 게시합니다.

년     월     일

○○평생교육시설설립․운영자                   (서명 또는 인)

주 : 1. 글씨는 학습자의 확인이 쉬운 크기로 합니다.

2. 게시는 학습자가 보기 쉬운 장소에 합니다.

<제29호 서식>

교육생 출석부

과 반 부	담당 교육자
		인

번호	일 성명 요일		20 년 월																															출석계	결석계	지각계	조퇴계
			1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15	16	17	18	19	20	21	22	23	24	25	26	27	28	29	30	31
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
계

※  기입부호: ○ 병결  ◉ 사고결  △장 결 □ 지  각 × 조  퇴  ◇ 지각조퇴

<제30호 서식>

문 서 접 수(발 송) 대 장

□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□

※접수 및 발송 간지로 구분하여 사용

연번	접수 (발송) 일자	보 냄	받 음	분류기호 및 접수번호	제 목	붙 임 물		처리 담당자	배 부
						명 칭	수 량		인계인	수령인

<제31호 서식>

안 전 사 고 점 검 부

점검일시: 0000. 00. 00.

점검자: 직    성명         (인)

확인자: 직    성명         (인)

점 검 내 용		이상유무	조치사항	비고
기 존 시 설 안 전 관 리	건물의 노후로 위험한 건축물 및 시설 방치여부
	비상구 및 표지판 사용 여부
	전기, 소방, 가스, 위생등 법정 정기 점검 실시 여부
	배수로, 맨홀, 정화조 관리상태는?
화재예방	소방설비, 기구비치 및 소화기 작동 가능 여부 (소방수, 소방사, 소화기, 소화전 등)
	화재위험물질 방치 및 가연성 내장재 위험여부
	전기시설 안전상태 및 화재위험 요소는?
	가스, 난방시설, 전열기 안전여부
기타	사용차량 출발전 안전운행 정원초과 실시는 ?
	재해대비 대피훈련 등 안전교육 실시 여부
	운행차량 각종 정기점검 및 안전검사 수검여부
	학습자의 안전보험 가입 여부(법제28조제3항)및 만기일 경과여부 확인은?
	체육시설, 놀이시설 등의 안전점검 여부
	화장실, 실내조명, 벽면도색상태 등 관리상태는?
	기타 위해시설 설비 점검 여부

※ 위 내용을 자체실정에 맞게 조정하여 점검에 용이하도록 관리실에 비치하여 월 1회 이상 점검․확인

<제32호 서식> 「고용노동부 표준근로계약서 서식」

표준근로계약서

(이하 “사업주”라 함)과(와)            (이하 “근로자”라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.

1. 근로계약기간:      년   월   일부터      년   월   일까지

※ 근로계약기간을 정하지 않는 경우에는 “근로개시일”만 기재

2. 근 무 장 소:

3. 업무의 내용:

4. 소정근로시간:    시   분부터    시   분까지 (휴게시간:  시  분 ~  시   분)

5. 근무일/휴일: 매주   일(또는 매일단위)근무, 주휴일 매주   요일

6. 임  금

- 월(일, 시간)급:                    원

- 상여금: 있음 (    )                           원,  없음 (     )

- 기타급여(제수당 등): 있음 (    ),   없음 (    )

·                          원,                                 원

·                          원,                                 원

- 임금지급일: 매월(매주 또는 매일)       일(휴일의 경우는 전일 지급)

- 지급방법: 근로자에게 직접지급(    ),  근로자 명의 예금통장에 입금(    )

7. 연차유급휴가

- 연차유급휴가는 근로기준법에서 정하는 바에 따라 부여함.

8. 사회보험 적용여부(해당란에 체크)

□ 고용보험  □ 산재보험  □ 국민연금  □ 건강보험

9. 근로계약서 교부

- 사업주는 근로계약을 체결함과 동시에 본 계약서를 사본하여 근로자의 교부
요구와 관계없이 근로자에게 교부함.(근로기준법 제17조 이행)

10. 기  타

- 이 계약에 정함이 없는 사항은 근로기준법령에 의함.

년      월      일

(사업주) 사업체명:                   (전화:                )

주    소:

대 표 자:                   (서명)

(근로자) 주    소:

연 락 처:

성    명:                   (서명)

단시간근로자 표준근로계약서

(이하 “사업주”라 함)과(와)            (이하 “근로자”라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.

1. 근로계약기간:      년   월   일부터      년   월   일까지

※ 근로계약기간을 정하지 않는 경우에는 “근로개시일”만 기재

2. 근 무 장 소:

3. 업무의 내용:

4. 근로일 및 근로일별 근로시간

	( )요일	( )요일	( )요일	( )요일	( )요일	( )요일
근로시간	0시간	0시간	0시간	0시간	0시간	0시간
시업	00시 00분	00시 00분	00시 00분	00시 00분	00시 00분	00시 00분
종업	00시 00분	00시 00분	00시 00분	00시 00분	00시 00분	00시 00분
휴게 시간	00시 00분 ~ 00시 00분	00시 00분 ~ 00시 00분	00시 00분 ~ 00시 00분	00시 00분 ~ 00시 00분	00시 00분 ~ 00시 00분	00시 00분 ~ 00시 00분

ㅇ 주휴일: 매주   요일

5. 임  금

- 시간(일, 월)급:                    원(해당사항에 ○표)

- 상여금: 있음 (    )                            원,  없음 (    )

- 기타급여(제수당 등): 있음:            원(내역별 기재), 없음 (    ),

- 초과근로에 대한 가산임금률:         %

※ 단시간근로자와 사용자 사이에 근로하기로 정한 시간을 초과하여 근로하면 법정 근로시간 내라도 통상임금의 100분의 50%이상의 가산임금 지급(’14.9.19. 시행)

- 임금지급일: 매월(매주 또는 매일)       일(휴일의 경우는 전일 지급)

- 지급방법: 근로자에게 직접지급(    ),  근로자 명의 예금통장에 입금(    )

6. 연차유급휴가: 통상근로자의 근로시간에 비례하여 연차유급휴가 부여

7. 사회보험 적용여부(해당란에 체크)

□ 고용보험  □ 산재보험  □ 국민연금  □ 건강보험

8. 근로계약서 교부

- “사업주”는 근로계약을 체결함과 동시에 본 계약서를 사본하여 “근로자”의 교부요구와 관계없이“근로자”에게 교부함(근로기준법 제17조 이행)

9. 기  타

- 이 계약에 정함이 없는 사항은 근로기준법령에 의함

년      월      일

(사업주) 사업체명:                   (전화:                )

주    소:

대 표 자:                   (서명)

(근로자) 주    소:

연 락 처:

성    명:                   (서명)

◁ 단시간근로자의 경우 “근로일 및 근로일별 근로시간”을 반드시 기재하여야 합니다. 다양한 사례가 있을 수 있어, 몇 가지 유형을 예시하오니 참고하시기 바랍니다. ▷

ㅇ (예시①) 주5일, 일 6시간(근로일별 근로시간 같음)

- 근로일: 주 5일, 근로시간: 매일 6시간

- 시업 시각: 09시 00분,  종업 시각: 16시 00분

- 휴게 시간: 12시 00분부터 13시 00분까지

- 주휴일: 일요일

ㅇ (예시②) 주 2일, 일 4시간(근로일별 근로시간 같음)

- 근로일: 주 2일(토, 일요일), 근로시간: 매일 4시간

- 시업 시각: 20시 00분,  종업 시각: 24시 00분

- 휴게 시간: 별도 없음

- 주휴일: 월요일

ㅇ (예시③) 주 5일, 근로일별 근로시간이 다름

	월요일	화요일	수요일	목요일	금요일
근로시간	6시간	3시간	6시간	3시간	6시간
시업	09시 00분	09시 00분	09시 00분	09시 00분	09시 00분
종업	16시 00분	12시 00분	16시 00분	12시 00분	16시 00분
휴게 시간	12시 00분 ~ 13시 00분	-	12시 00분 ~ 13시 00분	-	12시 00분 ~ 13시 00분

- 주휴일: 일요일

ㅇ (예시④) 주 3일, 근로일별 근로시간이 다름

	월요일	화요일	수요일	목요일	금요일
근로시간	4시간	-	6시간	-	5시간
시업	14시 00분	-	10시 00분	-	14시 00분
종업	18시 00분	-	17시 00분	-	20시 00분
휴게 시간	-	-	13시 00분 ~ 14시 00분	-	18시 00분 ~ 19시 00분

- 주휴일: 일요일

※ 기간제․단시간근로자 주요 근로조건 서면 명시 의무 위반 적발 시 과태료(인당 500만원 이하) 즉시 부과에 유의(’14.8.1.부터)

			EPS시스템(www.eps.go.kr)에서도 이용할 수 있습니다
표준근로계약서 Standard Labor Contract
(앞쪽)
아래 당사자는 다음과 같이 근로계약을 체결하고 이를 성실히 이행할 것을 약정한다. The following parties to the contract agree to fully comply with the terms of the contract stated hereinafter:
사업주 Employer	업체명 Name of the enterprise			전화번호 Phone number
	소재지 Location of the enterprise
	성명 Name of the employer			사업자등록번호 (주민등록번호) Identification number
근로자 Worker	성명 Name of the worker			생년월일 Birthdate
	본국주소 Address(Home Country)
1. 근로계약기간		년 월 일부터 년 월 일까지 - 수습기간: [ ]활용(입국일부터 [ ]1개월 [ ]2개월 [ ]3개월) [ ]미활용 ※ 최초 입국자의 경우 근로계약기간의 기산일은 입국일로 변경됨
1. Term of Labor contract		from ( YY/MM/DD) to ( YY/MM/DD) - Probation period: [ ]Included (For [ ]1 month [ ]2 months [ ]3 months from entry date) [ ]Not included ※ The labor contract enters into effect on the date of entry.
2. 취업 장소
2. Place of employment
3. 업무내용		- 업종: - 사업내용: - 직무내용:
3. Description of work		- Industry: - Business description: - Job description:
4. 근무시간		<제조업, 건설업, 서비스업> 시 분 ~ 시 분 - 1일 평균 시간외 근로시간: 시간(사업장 사정에 따라 변동 가능) - 교대제([ ]2조2교대, [ ]3조3교대, [ ]4조3교대, [ ]기타) <농업, 축산업, 어업> - 월 ( )시간			※ 가사사용인, 개인간병인, 농업, 축산업 및 어업에 종사하는 사람의 경우에는 기재를 생략할 수 있음. ※ An employer of workers in domestic help, nursing, agriculture and livestock, and fishery can omit the working hours. ※ 근로기준법」 제63조에 따른 농림, 축산, 양잠, 수산 사업의 경우 같은 법에 따른 근로시간, 휴게, 휴일에 관한 규정은 적용받지 않음.
4. Working hours		<Manufacturing, construction and service sectors> from ( ) to ( ) - average daily over time: hours (changeable depending on the condition of a company) - shift system ([ ]2groups 2shifts, [ ]3groups 3shifts, [ ]4groups 3shifts, [ ]etc.) <Agriculture & livestock and fishery sectors> - ( ) hours per month

(뒤쪽)
5. 휴게시간	1일 분	※ In pursuant to the Article 63 of the Labor Standards Act, working hours, recess hours, off-days are not applied to agriculture, forestry, live-stock breeding, silk-raising farming and marine product businesses.
5. Recess hours	( )minutes per day
6. 휴일	[ ]일요일 [ ]공휴일 [ ]매주 토요일 [ ]기타( )
6. Holidays	[ ]Sunday [ ]legal holiday [ ]every Saturday [ ]every other Saturday [ ]etc.( )
7. 임금	1) 월 통상임금 ( )원 - 기본급[월(시간, 일, 주)급] ( )원 - 고정적 수당: ( 수당: 원), ( 수당: 원) ※ 수습기간 중 임금 ( )원 2) 연장, 야간, 휴일근로에 대해서는 수당 지급
7. Payment	1) Monthly Normal wages - Monthly (hourly, daily, or weekly) wage ( )won - Fixed Allowances: ( )allowances: ( )won, ( )allowances: ( )won ※ Probation period - Monthly wage ( )won 2) Additional pay rate applied to overtime, night shift or holiday work.
8. 임금지급일	매월/매주 ( )일/요일. 다만, 임금 지급일이 공휴일인 경우에는 전날에 지급한다.
8. Payment date	( ) of every month/every week. If the payment date falls on a holiday, payment will be made on the day before the holiday.
9. 지급방법	임금 및 수당은 “근로자”에게 직접 지불하거나 “근로자”의 명의로 된 예금통장에 입금한다. "사업주"는 근로자의 명의로 된 예금통장, 도장을 관리해서는 안 된다.
9. Payment methods	Wages and benefits will be paid to the worker or deposited to the bank account of the worker. The employer will not retain the bank book and the seal of the worker.
10. 숙식제공	1) 숙박시설 - 숙박시설 제공 여부: [ ]제공 [ ]미제공 - 숙박비용 근로자 부담 여부: [ ]부담 [ ]미부담 2) 식사 제공 - 식사 제공 여부: 제공([ ]조식, [ ]중식, [ ]석식) [ ]미제공 - 식사비용 근로자 부담 여부: [ ]부담 [ ]미부담 ※ 숙식 제공의 범위와 근로자 부담 비용의 수준은 입국 후 사업주와 근로자 간 협의에 따라 별도로 결정
10. Room and Board	1) Room - Provided by the employer: [ ]Yes, [ ]No - Cost will be shared by the worker: [ ]Yes, [ ]No 2) Board - Provided by the employer: Yes([ ]breakfast, [ ]lunch, [ ]dinner), [ ]No - Cost will be shared by the worker: [ ]Yes, [ ]No ※ The scope of the room and board and the amount of the cost to be borne by the worker will be decided by mutual consultation between the employer and the worker after worker's arrival.
11. 이 계약에서 정하지 않은 사항은 「근로기준법」에서 정하는 바에 따른다. ※ 가사서비스업 및 개인간병인에 종사하는 외국인근로자의 경우 근로시간, 휴일ㆍ휴가, 그 밖에 모든 근로조건에 대해 사용자와 자유롭게 계약을 체결하는 것이 가능합니다. ※ 근로기준법」 제63조에 따른 농림, 축산, 양잠, 수산 사업의 경우 같은 법에 따른 근로시간, 휴게, 휴일에 관한 규정은 적용받지 않습니다.
11. Other matters not regulated in this contract will follow provisions of the Labor Standard Act. ※ The terms and conditions of the labor contract for workers in domestic help and nursing can be freely decided through the agreement between an employer and a worker. ※ In pursuant to the Article 63 of the Labor Standards Act, working hours, recess hours, off-days are not applied to agriculture, forestry, live-stock breeding, silk-raising farming and marine product businesses.
년 월 일 ____________ (YY/MM/DD) 사업주: (서명 또는 인) Employer: (signature) 근로자: (서명 또는 인) Worker: (signature)